为指导落实好新冠肺炎疫情防控各项工作要求，推动缝制机械行业企业稳步有序复工复产，参照国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发《企事业单位复工复产疫情防控措施指南》(国发明电〔2020〕4号)，特制定本指南。
(一)做好员工健康管理。各会员企业要切实掌握员工流动情况，按照当地要求分区分类进行健康管理，对来自疫情严重地区的人员实行居家或集中隔离医学观察。对处在隔离期间和入住集体宿舍的员工，应每日进行2次体温检测。及时掌握缺勤人员健康状况。(二)实行健康状况报告。各会员企业要设立可疑症状报告制度，员工出现发热、呼吸道症状时，要及时向本企业如实报告。会员企业要每天汇总员工健康状况，向当地疾控部门报告，发现异常情况及时报告并采取相应的防控措施。(三)加强进出人员登记管理。各会员要指派专人对进出企业和宿舍的所有通道进行严格管理。员工每次进入厂区或办公楼时，应在入口处检测体温，体温正常方可进入。要尽量减少非本企业人员进入，确因业务需要的，应检测体温，并询问来源地、工作单位、接触疫情发生地区人员等情况，符合要求方可进入。(四)保持工作场所通风换气。各会员企业在条件允许情况下首选自然通风，如室温因通风有所降低，应提醒工作人员适当加衣保暖。如使用空调，应当确保供风安全充足，所有排风直接排到室外，不使用空调时应当关闭回风通道。(五)保障洗手等设施正常运行。工作场所应设置洗手设备，洗手、喷淋设施应保持正常运行。如无洗手设备，应配备免洗消毒用品。(六)做好工作和生活场所清洁消毒。生产车间、办公楼、食堂、电梯、卫生间、洗手池、通勤工具等公共区域及相关物品，应由专人负责定期消毒。电梯按钮、门把手等频繁接触部位应适当增加消毒次数。(七)减少员工聚集和集体活动。引导员工在使用通道、电梯、楼梯、吸烟区时有序排队，保持适当间距，吸烟时不与他人交谈。减少召开会议，需要开的会议要缩短时间、控制规模，保持会议室空气流通。员工集体宿舍原则上每间不超过4人，人均不少于2.5平方米。根据实际情况可采取错时上下班、弹性工作制或居家办公方式。(八)加强员工集体用餐管理。适当延长食堂供餐时间，实行错峰就餐，有条件时使用餐盒、分散用餐。要加强循环使用餐具清洁消毒，不具备消毒条件的要使用一次性餐具。员工用餐时应避免面对面就坐，不与他人交谈。(九)做好医务服务。设立医务室的企业要调配必要的药物和防护物资，配合疾控部门规范开展隔离观察与追踪管理。未设立医务室的企业应当就近与医疗机构建立联系，确保员工及时得到救治或医疗服务。关心关爱员工心理健康，及时疏解心理压力。(十)规范垃圾收集处理。在公共区域设置口罩专用回收箱，加强垃圾箱清洁，定期进行消毒处理。加强垃圾分类管理，及时收集并清运。(十一)强化防控宣传教育。企业党组织要积极发挥政治核心和战斗堡垒作用，领导工会、妇联、共青团等组织采用多种形式加强复工复产后疫情防治知识科普宣传，使员工充分了解防治知识、掌握防护要点、增强防护意识、支持配合防控工作。(十二)落实个人防护要求。员工在生产装配以及设备安装、调试、维修过程中应佩戴口罩。要减少人员不必要的外出，避免去人群聚集尤其是空气流动性差的场所。提倡线上销售、远程服务、网络办公，确需物资采购、业务洽谈、售后服务需要外出的，应配备专车和防护用品。养成勤洗手习惯，打喷嚏或咳嗽时要用纸巾、手绢、衣袖等遮挡，倡导合理膳食、适量运动、规律作息等健康生活方式。(十三)明确企业防控责任。各会员企业主要负责人是疫情防控第一责任人，要建立企业内部疫情防控组织体系，明确疫情防控应急措施和处置流程，把防控责任落实到部门和个人。(十四)设立隔离观察区域。当员工出现可疑症状时，及时到该区域进行暂时隔离，并报告当地疾控部门，按照相关规范要求安排员工就近就医。(十五)封闭相关区域并进行消毒。发现可疑症状员工后，立即隔离其工作岗位和宿舍，并根据医学观察情况进一步封闭其所在的办公室、车间等办公单元以及员工宿舍楼等生活场所，严禁无关人员进入，同时在专业人员指导下对其活动场所及使用物品进行消毒。配合有关方面做好密切接触者防控措施。(十六)做好发现病例后的应对处置。已发现病例的企业，要实施内防扩散、外防输出的防控策略，加强病例流行病学调查、密切接触者追踪管理、疫点消毒等工作。疫情播散的企业，要实施内防蔓延、外防输出的防控策略，根据疫情严重程度，暂时关闭工作场所，待疫情得到控制后再恢复生产。
